创新中心面向海内外诚聘化学英才

岗位设置：

卓越科学家岗位（1-2名）

职责：结合团队研究方向，开展前沿探索或重大应用研究，以取得重大原创性、标志性成果；牵头或组织申报国家重大科技项目。

    申请条件（满足下列条件之一）：

    1. 教育部“长江学者奖励计划”特聘教授；

    2. 国家杰出青年科学基金获得者；

    3. “万人计划”创新领军人才；

    4. 世界一流大学终身教授。

    5. 与上述学术水平相当的英才。

未来科学家岗位（2-4名）

职责：基于团队研究方向，开展前沿探索或重大应用研究，取得重大原创性、标志性成果；参与申报国家重大科技项目。

    申请条件（满足下列条件之一）：

    1. 国家“千人计划”青年项目入选者；

    2. 国家“万人计划”青年拔尖人才；

    3. 国家优秀青年科学基金获得者；

    4. 教育部“长江学者奖励计划”青年学者；

    5. 与上述学术水平相当的英才。

产业化高端人才岗位（1-2名）

职责：负责中心产学研合作及已有成果的转移转化和产业化推进。

    申请条件（需满足）：

    1. 具有优秀的科研能力，并在相关研究领域取得较为突出的学术及产业成果；

    2. 具有产业领域一线研发和产业化工作经历，承担或主要参与过大型工业项目；得到省级以上科技部门的认定或所涉项目已取得重大的经济效益和社会效益。

外事秘书岗位（1名）

职责：负责中心的外事联络与服务工作，落实中心各项外事工作的具体事宜，协助组织和筹备各类国际交流与合作活动，协调外国专家在校工作期间的各项事务，负责中心人员因公出国（境）访问、研修等外事工作。

    申请条件（需满足）：

    1. 具有博士学位，且具有在国外高水平大学、研究机构工作或学习的经历，或具有丰富的外事活动经验；

    2. 具有突出的中英文写作能力、表达能力及组织协调能力；

    3. 具有服务意识和创新能力,富有团队协作精神及敬业精神。

（应聘简历请发送至 kjtang@suda.edu.cn (唐老师) 或 xuxp@suda.edu.cn (徐老师)处）